В Кольской ГМК провели плановые учения по ликвидации условной утечки хлора. Такие тренировки проводятся регулярно для отработки действий всех подразделений компании и подрядных организаций в случае чрезвычайной ситуации.
|
Аудитор работал на обогатительной фабрике КГМК по заказу Mercedes-AG и Stanley Black & Decker.
|
В Кольской ГМК подвели итоги конкурсов, посвященных теме охраны труда и промышленной безопасности. Сотрудники компании рисовали плакаты, снимали видеоролики, определяли лучших мастеров и приводили бытовки в порядок. Все для того, чтобы заострить внимание на одном - труд всегда должен быть безопасным.
|
Традиционно творческие конкурсы организованы в ходе месячника по охране труда, который проводился в компании с 31 марта по 30 апреля.
|
Конкурсом профессионального мастерства в компании завершили месячник охраны труда, проводившийся с 28 марта по 28 апреля. Стропальщики проверили свои знания в теории и посоперничали в применении имеющихся навыков на практике.
|
Жители Мончегорска утром 29 апреля услышали гул сирены - сработала система оповещения. Так на промплощадке Кольской ГМК начались плановые учения по ликвидации условной хлорной аварии.
|
Специалисты департамента промышленной безопасности Кольской ГМК провели особые уроки для школьников Печенгского округа.
|
Основной площадкой 25-й Международной специализированной выставки и делового форума «Безопасность и охрана труда - 2021» станет Центральный выставочный комплекс «Экспоцентр» в Москве. Мероприятия БИОТ-2021 пройдут не в октябре, как планировалось ранее, а с 7 по 10 декабря.
|
В Кольской ГМК завершается конкурс «Быт на производстве», объявленный в ходе месячника охраны труда. То, как его участники обустраивают помещения для отдыха, оценивают организаторы из департамента промышленной безопасности. Накануне Kn51 вместе с ними побывал в транспортном цехе и у спасателей в Мончегорске, теперь мы отправились в АБК цеха материально-технического обеспечения в Заполярном.
|
Во всем мире 28 апреля отмечается день охраны труда. В его преддверии в Кольской ГМК проводится тематический месячник, традиционная составляющая которого - конкурсы разного формата по теме охране труда и промбезопасности. В том числе конкурс с красноречивым названием «Быт на производстве». Kn51 побывал в гостях у его участников.
|
В дни месячника охраны труда, объявленного в Кольской ГМК, специалисты департамента промышленной безопасности традиционно отправились в школы: на уроках безопасности учащихся знакомят с правилами безопасного поведения в быту.
|
В Кольской ГМК стартовал месячник охраны труда. В ходе него традиционно проведут конкурсы плакатов, видеороликов, профессионального мастерства и не только.
|
Масштабные учения прошли с участием Печенгского отдельного горноспасательного взвода аварийно-спасательной службы, комиссии по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций и обеспечению пожарной безопасности Кольской ГМК, а также персонала обогатительной фабрики.
|
Итоги работы 2020 года в сфере охраны труда и промышленной безопасности подвели на заседании профильного комитета компании, состоявшемся в формате видеоконференции.
|
«Норникель» принял участие в масштабном форуме, посвященном вопросам безопасности промышленных предприятий.
|
17 участков из 8 подразделений компании показали результаты реализации системы 5С и посоревновались в организации эффективных и безопасных рабочих мест.
|
В 2021 году в «Норникеле» продолжат работу по реализации стратегии в области промышленной безопасности и охраны труда, развитию культуры безопасного поведения и вовлечению сотрудников и руководителей в ее формирование.
|
В Мурманском транспортном филиале компании реализовали новый проект в сфере охраны труда - выполнили демаркацию территории перегрузочного терминала с применением инновационных технологий.
|
Признание - активным и инициативным сотрудникам, неравнодушным к жизни компании, которые стремятся принести ей пользу и заражают своим примером других.
|
Прямой и открытый разговор руководства Кольской ГМК с сотрудниками состоялся 16 октября в режиме онлайн. Новый формат Корпоративного диалога - онлайн - не сделал его менее полезным или значимым, наоборот, это отличная возможность включить в обсуждение жизни предприятия еще больше сотрудников компании.
|
