Алена Погодина: «Если перед тобой не вырисовываются новые горизонты, нарисуй их сама»

0

0

«Хотелось стать и певицей, и учителем, и врачом…»

Сегодня Алена Погодина работает специалистом 1 категории участка контроля производственных, экологических и геологических объектов испытательной лаборатории контрольно-аналитического центра Кольской ГМК. Ее родители работали в Кольской ГМК, и производство заинтересовало девушку еще в детстве, несмотря на то, что у нее всегда было много хобби и увлечений.

– Когда еще не было контрольно-пропускных пунктов, посещала транспортный цех, где работают родители. Мне очень понравилось, тоже захотелось работать в Кольской ГМК. Но химиком быть не планировала.  Среди школьных предметов особенно интересовали биология, математика и физкультура. В старших классах очень серьезно занималась плаванием, все свободное время проводила в бассейне. Ради плавания даже оставила музыкальную школу, все остальные кружки и танцы. Все силы направила туда. А музыкой занималась уже просто для души. Мне всегда нравилось петь. В детстве родители подарили мне сначала просто диски для караоке, а однажды подарили на день рождения микрофон. Это была другая моя мечта, не связанная с плаванием, – стать певицей. А еще хотелось стать и учителем, и врачом, и много кем, – с улыбкой перечисляет собеседница Kn51.

Страсть к точным наукам у нее началась со школьного курса биологии.

– С 6 класса мне очень нравилась биология, о химии тогда еще не знала. По биологии рисовала красивейшие конспекты, схемы — все, что можно. Изучала ее, как могла. До сих пор биологию и ботанику помню, наверное, на отлично. А потом началась химия, но наш учитель быстро оставил работу по семейным обстоятельствам. И с середины восьмого до десятого класса у нас химии как таковой не было. В десятом классе это был один урок в неделю. Но меня грела мечта, что смогу сама ее выучить. Мне тогда хотелось пойти учиться на врача или ветеринара. На ЕГЭ сдавала биологию, химию, профильную математику и русский.

Получив результаты ЕГЭ, собеседница Kn51 решила поступить в Мурманский государственный технический университет:

– Был выбор между пищевой биотехнологией, общей биотехнологией и химией. Мне сразу сказали, что химики — это очень сильные ребята и будет тяжело учиться. Это был вызов, и я пошла учиться туда. У нас была очень сплоченная группа, все друг другу помогали. В университете переживала переходный период, не могла привыкнуть, что действительно учусь на этой специальности. После обучения решила не идти сразу в магистратуру, а пойти поработать — посмотреть, мое это или нет.

 «Поняла, для чего и зачем учусь»

На третьем курсе Алена Погодина присоединилась к программе компании «Норникель» «Профстарт» — проекту для студентов российских вузов, обучающихся по профильным для компании специальностям. В Кольской ГМК он реализуется с 2011 года.

– У нас были преподаватели с едким чувством юмора. И один из них сказал однажды: «Вас в группе 10 человек. А вы знаете, что по специальности устроится лишь трое из вас?». Это заставило задуматься. И так получилось, что в библиотеке на глаза попался информационный буклет с описанием проекта «Профстарт». Сразу стала узнавать, актуален ли проект. Оказалось, что да, и я могу участвовать. Очень обрадовалась, подала заявку, и ее одобрили. Учитывая то, что прописана я в Заполярном, мне и предложили практику именно здесь, – рассказывает девушка.

От обычной производственной практики участие в проекте «Профстарт» отличает в частности то, что Кольская ГМК заключает со студентами трудовой договор, они получают зарплату, проходят производственное обучение и получают квалификационные удостоверения.

– Тут и всплыло мое желание устроиться в Кольскую ГМК. Почему бы и нет, еще и практика оплачиваемая получается. Это большой плюс. Когда ты первый раз попадаешь на практику, ты имеешь второй ученический разряд. По окончанию практики подтверждаешь его или защищаешь уже третий, – объясняет Алена Погодина. — Участвуя в программе, познакомилась с ребятами со всей России: Иркутск, Магнитогорск, Краснодар, Пермь. Многие обучались инженерным специальностям, где срок обучения пять с половиной лет. Некоторые из них в «Профстарте» участвовали уже не первый год и даже защищали пятый разряд. Таким образом при возвращении на то же рабочее место, где проходили практику, они смогут работать по высшему разряду, и у них будет уже хорошая зарплата. Для ребят из других регионов также актуальны полные северные надбавки, которые они начинают получать, работая по проекту «Профстарт».

Собеседница Kn51 проходила производственную практику в испытательной лаборатории контрольно-аналитического центра Кольской ГМК в Заполярном.

– Это было 2019 год, и я попала еще в старый коллектив лаборатории – к специалистам, которые отработали там по 30-40 лет. Они отнеслись ко мне очень доброжелательно, делились всем своим опытом, все показывали. До этого я не особо представляла, что такое химия в действии. Эта точность анализов была для меня чем-то новым. Реакция прошла – уже здорово. А так, чтобы точные цифры показывать, да еще чтобы они полностью сходились в системе с расчетными данными, которые задали, – это было что-то новое и сложное, – вспоминает Алена Погодина. — Меня поставили на стандартные образцы и сказали делать до тех пор, пока все не сойдется. И придя на 4 курс, я хвасталась тем, что отбираю пробы на анализ не правой рукой, как все, а левой, потому что раньше на практике использовали весы-разновесы, где платформа с пробами всегда слева. Но я не просто хвасталась умением отбирать левой рукой навески, главное – я поняла, для чего и зачем учусь и знала, что по окончании университета у меня будет место работы.

«Открыты все двери»

После окончания университета девушка устроилась лаборантом химического анализа в испытательную лабораторию КАЦ Кольской ГМК, где проходила практику.

– Попала уже в другой коллектив: старые работники начали уходить, прибывали новые. И мы начали вместе методом проб и ошибок обучаться, при этом налаживать взаимоотношения друг с другом. Многие ребята из «Профстарта» тоже вернулись работать в Кольской ГМК, мы продолжаем общаться. У них нарисовались хорошие карьерные перспективы: кто-то уже стал мастером, кто-то — старшим мастером или даже уже инженером какой-то категории. У меня такого не случилось, я пока только обучалась на разряды и вставала на подмену специалиста в период отпуска. И подумала, что хватит сидеть на месте. Если перед тобой не вырисовываются новые горизонты, нарисуй их сама, – рассказывает собеседница Kn51.

Программой «Первая Арктическая» компании «Норникель» для выпускников вузов и молодых специалистов Алена Погодина заинтересовалась давно, но присоединилась не сразу.

– Суть – в подготовке молодых руководителей, образованных людей, которые могут прийти на место работы и внести полезные новшества, что-то улучшить, сделать более удобным, прогрессивным, современным и рациональным — новых людей с не замыленными глазами. Я работаю уже четвертый год в лаборатории, знакома с этим коллективом, и уже поняла, как точно делать не надо, чтобы ввести новшества. Менять устоявшиеся, но устаревшие порядки сложно, но возможно. Тем более, у меня есть поддержка – тем, кто попал в программу, открыты все двери. Я всегда могу позвонить кураторам, и мне помогут, расскажут, покажут. Сейчас мы проходим стажировку в департаменте развития производственной системы, я могу туда позвонить, а также – своему линейному руководителю в Заполярном, коллегам в Никеле, своим руководителям в Мончегорске — все открыты и готовы оказать поддержку. Главное — не бояться и разговаривать, просить.

Когда Алена Погодина включилась в программу «Первая Арктическая», она работала в должности специалиста 1 категории участка контроля производственных, экологических и геологических объектов испытательной лаборатории КАЦ. Так совпало, что участие в программе девушка совмещает с обучением в магистратуре по направлению «Физическая и коллоидная химия».

– Последний этап отбора в «Первую Арктическую» был в конце августа, и тогда же проходили вступительные испытания в магистратуру. Когда пришел ответ, что попала в программу, я уже вовсю обучалась в магистратуре. Поэтому пришлось совмещать. Дается тяжело, но муж очень поддерживает. Он знал, что мне придется постоянно ездить в Мурманск, и во всем мне помогает, лишь бы меня ничего не отвлекало, и я могла заниматься учебой.

Алена Погодина продолжает участвовать в программе «Первая Арктическая», но уже отмечает перемены в себе:

– Появилась уверенность, конфликтные ситуации кажутся уже не такими серьезными, уже могу и знаю, как найти решение. Лучше понимаю, как работать в команде, стала свободнее общаться с участниками проекта и коллегами, уверенно отстаивать свое мнение. Улучшились навыки подхода к разным людям – стала понимать, что не все такие, как я. Иногда немного страшно, что не справлюсь с ответственностью, но с другой стороны – есть жажда этих новых знаний, учусь и взаимодействую с людьми.

Дарья СОЛОВЬЕВА.  Фото Дарьи СОЛОВЬЕВОЙ

***

Мы всегда рядом! Следите за новостями в официальных группах Kn51 в соцсетях «ВКонтакте», «Одноклассники», «Дзен» и мессенджере «Телеграмм».